Imajući u vidu trenutnu situaciju uzrokovanu pandemijom virusa COVID-19 i brojnim ograničenjima potrebno je raditi na izbjegavanju, procenjivanju i eliminisanju rizika na radnom mjestu u borbi protiv zaraze. U skladu sa Zakonom o zaštiti i zdravlja na radu („Sl. list CG”, br. 034/14, 044/18) poslodavac je u obavezi preuzeti preventivne mjere zaštite na radu radi sprječavanja ili smanjivanja rizika po život i zdravlje zaposlenih. Shodno tome, UMHCG je pripremilo preporuke za poslodavce s ciljem očuvanja zdravlja zaposlenih OSI na radnom mjestu:

Prema vodećim vijestima i istraživačkim radovima, koronavirus je najopasniji za starije osobe i za one koji imaju hronične bolesti. Ne postoji veća vjerovatnoća da osobe s invaliditetom budu zaražene virusom ali ipak stalno podsjećaju smrtnost je najveća kod onih čije je zdravstveno stanje oslabljeno ili nemaju dovoljno jak imunološki sistem, a mnogi od tih ljudi zapravo jesu osobe s invaliditetom.

Porodice djece s invaliditetom su snalažljiva i otporna grupa. Mnoge osobine koje su potrebne za izdržavanje pandemije – budnost, samokontrola i uzajamna podrška – spadaju u osnovne vještine roditelja djece s invaliditetom. Bez obzira da li u školi, na poslu ili u bilo kakvim aktivnostima zajednice, mi smo „eksperti“ za distancu i izolaciju.

Osnovna ljudska potreba je potreba za preživljavanjem. Voda, vazduh, svijetlo, hrana, san, dom i drugo potrebni su nam da bismo preživjeli, rasli i razvijali se, i konačno održavali ljudsku vrstu.

Jednako kao što je trenutna pandemija COVID-19 pogodila više od ostalih turistički sektor, najteže su pogođene ranjive grupe unutar ovog sektora.

Naučnici iz cijelog svijeta saopštavaju da je od koronavirusa oboljelo mnogo više ljudi od zvaničnog broja, ali da se radi o asimptomatskim nosiocima, onima koji nemaju nikakve simptome.